社保少交十年养老金差两万，社保要趁早交吗？对于题目的含义理解我可能理解不是很正确，如果是说少交十年的养老保险缴费年限，到办理退休时，每年的养老金要少2000元左右，10年少2万左右，这种推论是基本正确的，对于社保是否要趁早交，这是需要具体分析的，在有条件的情况下，越早交缴费年限越长，养老金就越高，这是符合养老保险的长缴长得的原则的。
按照目前退休条件的规定，即只要达到法定的退休年龄，养老保险最低缴费年限达到15年，就可以办理退休，这里所说的缴费15年，实际上是一个办理退休手续最低门槛的要求，达到这个要求就可以办理退休手续，就能领取的基本的养老金。但是这个养老金是最低的养老金，与自己的最低缴费年限是成正比例的。如果缴费年限15年和缴费25年相比，那么每月的养老金真的会要相差1000元以上。
按照目前养老金的计算方式，分为基础养老金和个人账户养老金两个部分，其中基础养老金部分，是按照上年度职工月平均工资、本人平均缴费指数工资来作为基础养老金的计发基数，每缴费一年发给1%基础养老金。假如退休时的职工月平均工资为8000元，本人的平均缴费指数工资为6000元，那么二者的计发基数就是每缴费一年70元，如果缴费15年，每月的基础养老金就是1050元，如果缴费25年，每月的基础养老金就是1750元，仅基础养老金一项，缴费25年比较缴费15年每月基础养老金就要高700元，一年就要高出8400元；从个人账户养老金来看，假如平均缴费基数为6000元，每年计入个人账户的资金余额为5760元，缴费15年个人账户资金余额为86400元，缴费25年个人账户资金为144000元。假如都是60岁办理退休，缴费15年每月个人账户养老金为622元，缴费25年每月个人账户养老金为1036元。
根据上面模拟举例的结果，缴费15年每月养老金为1672元，缴费20年养老金为2786元，缴费25年月缴费15年相比，每月养老金相差1114元，每年相差13368元，平均下来每增加一年的缴费年限，养老金每月增加100元左右，如果缴费相差10年，每月养老金增加1000元以上，每年增加1万多元这是符合养老金计算的规则和养老保险的缴费实际情况的，如果再加上上年度职工社会平均工资的变化，按照通常的规律计算，上年度职工社会月平均工资每增加1000元，养老金每月增加100元左右，这是也是一种规律。
至于社保是不是一定要趁早缴费，这个要根据个人的实际情况来确定，按照我国养老保险缴费的年龄规定，最早缴纳的年龄规定为16周岁，但这个16周岁是不包含在校大学生的。但在实际操作中，现在的人是不可能在16周岁参加工作的，灵活就业人员也不可从16周岁就开始缴纳养老保险。一般最早的缴费年龄大都是从大学毕业参加工作开始，对于那些没有上大学的，如果16岁出来参加工作，那么用人单位也要从参加工作开始缴纳养老保险。如果从16岁开始缴纳养老保险，最高可以缴纳44年的养老保险，这么长的缴费年限，即使是现在的机关事业单位工作人员，从参加工作开始计算，一般也是很难达到的。对于灵活就业人员，从自己有收入开始缴纳养老保险这是比较合适的，当然最好的年龄规划，能够确保养老保险的缴费年限超过30年左右，对自己养老金才是最理想的状态。
综上所述，社保少交10年养老金相差两万，这个说法不一定很准确，但仔细计算下来，如果缴费年限相差10年，每年的养老金相差两万左右还是有基本依据的。至于趁早缴费这个说法当然是正确的，但是什么时候开始缴费，要根据个人的实际情况来确定，总体上还是越早缴费越好，越早缴费缴费年限就越长，养老金就会更高，这是社保缴费当中硬道理。
